Supervision
Supervision – Raum für Reflexion und Entwicklung
Supervision unterstützt Mitarbeitende und Teams dabei, berufliche Herausforderungen zu reflektieren, neue lösungsorientierte Perspektiven zu entwickeln und Handlungssicherheit zu gewinnen. Sie stärkt die professionelle Zusammenarbeit, beugt Überlastung vor und fördert den konstruktiven Umgang mit Konflikten und Veränderungen.
Investition in Menschen, die Verantwortung tragen – für mehr Klarheit, Motivation, Qualität und nachhaltige Arbeitsfähigkeit.
Mögliche Formate:
- Einzel-, Team- und Gruppensupervision
- Regelmäßige Supervisionsreihen oder punktuelle „Entlastungs-Supervision“
- Fallbesprechungen und Begleitung der kollegiale Reflexion
- Online, vor Ort oder in Beratungsräumen
Ich will in der Supervision Herz, Hirn und Bauch ansprechen. Das gelingt u.a. durch
- Arbeit mit inneren Bilder
- Verkörperungen
- Aufstellungen auf dem Systembrett oder mit bunten Zetteln